期货居间(股票基金会血本无归吗)

今天乐视股票行情观念：根本面差，走势平平

6月10日：短线大盘技术上还有回调压力 耐

今天可申购新股：无。今天可申购可转债：无。今天上市新股：灿能电力。今天可...

乐视股票2019年12月17日10时26分报价数据:

以下乐视股票新闻资讯：

创业板年内大涨42%！组织高喊：十年上行周期开端了

近期，创业板不断迎来方针层面上的利好。先是中心经济作业会议首提创业板变革，再是《深圳市建造中国特色社会主义先行示范区的举动方案（2019-2025年）》明确指出，要活跃推进创业板注册制变革提前落地，做好深市全面实施注册制变革的准备作业。

创业板指数随之迎来高涨之势，最近接连两个买卖日均放量大涨1%以上，攀上8个月新高。本年创业板指的涨幅到达了42.37%，领涨商场。翻倍大牛股频现，卓胜微股价一骑绝尘，上市半年景8倍牛股，冠绝A股。中信建投证券研讨发展部金融工程与大类财物装备总监丁鲁明在此前的一场活动上揭穿表明，未来创业板将敞开10年上行周期。

创业板指迫临年内新高

本年呈现80只翻倍股

继上星期五（12月13日）股市普涨之后，A股今天（12月16日）再次全面飘红，上证指数也迫临3000点。但体现最为杰出的，当属创业板指。

多重方针利好加持下，创业板指坚持高涨之势。上星期五攀上8个月新高之后，创业板指今天再次高开后震动上升。到收盘，创业板指放量大涨1.42%，报收1780.33点，九成以上个股飘红，其间长信科技和顺科技涨停，利亚德、掌趣科技、三聚环保等6只股票涨幅在6%以上。

事实上，本年以来，创业板涨势一向不错，从沪深各大指数来看，称其为“小牛”也不为过。从到12月16日的收盘数据来看，本年创业板指的涨幅到达了42.37%，跑赢其他首要指数。

创业板也是本年的牛股会集营，包含新股在内，本年创业板有225只股票涨幅超越了50%，此外还有80只翻倍股，涨幅在100%以上，23只股票涨幅超越2倍，3只股票涨幅超越4倍。其间，卓胜微股价一骑绝尘，上市半年以来成8倍牛股，冠绝A股。

创业板开市10周年

从1400亿到6万亿总市值的蜕变

自2009年10月30日榜榜首批股票上市，创业板开市已10年有余。10多年来，创业板股票从28只到达789只，总市值也从开端的1400亿元增加到6万亿元，比上市首日增加42倍。

从2009年到2019年，创业板商场从前阅历了一轮轰轰烈烈的大牛市行情，商场指数大涨数倍。可是，在此期间，创业板也阅历了深度调整的走势。

2010年6月1日创业板指数发布，上市伊始曾时刻短激起商场参加热心，指数2010年12月20日录得1235.67的阶段高点。随后，创业板指数与大盘一起见顶回落，在2012年12月4日创下585.44点的新低。紧接着，创业盘持续震动上扬，在2015年6月份最高冲上4037.96点，股指翻了近7倍。

尔后，在去杠杆、整理场外资金的布景下，创业板指数再度快速下探。2018年10月19日，创业板指数跌至阶段性低点1184.91点，较最高点回撤七成。

从前史高点调整至上一年四季度低点，创业板市值的累计跌幅到达了70%，创业板上市公司累计跌幅超越70%的上市公司为数不少，更有甚者累计跌幅到达80%、90%以上。

不过这10年来，也发生了不少大牛股。

榜榜首批28家创业板上市公司中，爱尔眼科、亿纬锂能、华测检测3家总市值增加超越5倍，宿科技、机器人、安科生物、特锐德、立思辰、银江股份、乐普医疗等7家公司总市值翻倍。

其间，作为当年首发超募最多的眼科连锁医院，爱尔眼科的市值从69.29亿元增至1244亿元，增加超17倍，现在为第4大创业板公司。

此外，曩昔10年中，共有19家创业板公司股价较发行价涨幅超越10倍。其间，康泰生物股价涨幅超30倍，爱尔眼科股价涨幅超25倍，泰格医药股价涨幅超20倍，先导智能、亿纬锂能、兴齐眼药、信维通讯、卫宁健康、同花顺这6家公司的股涨幅均在15倍以上。

不过，有公司蓬勃发展，也就有公司黯然离场。

2017年，欣泰电气成为创业板退市榜首股，亦是A股首家因诈骗发行退市的上市公司，而且不能再从头上市。

除了欣泰电气外，乐视（维权）、金亚科技（维权）、千山药机（维权）等公司被深交所暂停上市。其间金亚科技是创业板榜榜首批上市企业，现在总市值已从51.45亿元削减至不到3亿元。

乐视从前是创业板市值最高的个股，从创业板“一哥”下跌，只用了4年时刻。其股价从2015年的鼎盛时期超越44元/股，到暂停上市前的1元股，旧日逾1500亿市值全部蒸腾只剩零头，市值缩水起伏超越95%，令人唏嘘。

多项方针利好

受损股民可至新浪股民维权渠道挂号该公司维权：wq.finance.sina/

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新浪财经讯 12月16日音讯，新浪股民维权渠道今天收到殷姓股民针对乐视（维权）的维权恳求，该股民表明，“2016年8月16日建仓. 价格48.53元, 数量100, 2019年4月买入300股. 剩下900股持有至今.”，现在该维权恳求已被宋一欣律师承受。新浪股民维权渠道将重视该股民的索赔进程，相关维权持续征会集。

新浪股民维权渠道现在有7名专业律师可署理该公司维权，渠道现在已收到207件针对乐视的维权，其间1件被律师承受。

乐视索赔条件

宋一欣、厉健、李修蛟索赔条件暂定为：2019年4月30日前买卖过该股票，并在2019年4月30日及之后卖出或持续持有该股票的受损出资者，能够处理索赔预挂号。臧小丽暂定索赔条件：1、在2017年4月14日及之前买入乐视股票，且在2018年1月24日及之后卖出或持有者；2、在2019年4月29日及之前买入乐视股票，且在2019年4月30日后卖出或持有者。张云：在2019年4月29日之前买入乐视，并在2019年4月30日之后卖出或持续持有。谢重基律师：乐视及原实践操控人贾跃亭涉嫌信息发表违法违规，买入乐视的出资者能够依法提起民事补偿诉讼，索赔的条件及揭穿日的确认以证监会终究的查询结果为准。

投二当家

怎么选择一名好的基金司理？这些方面要多重视

关于咱们理财的人来说，选基金便是选基金司理，由于基金司理是他掌管基金的魂灵，你的收益终究是由基金司理的操作决议的。

那怎样才干选择一名好的基金司理呢？

在讲这个之前，咱们先来看一个小故事。

1983年，闻名的基金司理理查德。丹尼斯与他的老友比尔。埃克哈特进行了一场争辩，终究他们决议进行一次斗胆的测验。

所以，丹尼斯在《巴伦氏》、《华尔街期刊》和《纽约时报》上刊登了大幅广告，招聘买卖学员。

由于丹尼斯在出资界巨大的名声报名的有1000多人，但他只在这些人中会见了80人，而终究成为学员的却只要13人。

这批学员来自于不同的阶级，他们的人生阅历可谓是截然不同。

“学员们被称为‘海龟’（丹尼斯先生说这项方案开端时他刚刚从亚洲回来，他解说了自己向他人说过的话，‘咱们正在生长为买卖员，就像在新加坡他们正在生长为海龟相同’）。”----斯坦利。W。安格瑞斯特，《华尔街期刊》。

1989年9月5日之后理查德·丹尼斯开端教授给他们买卖的根本概念，以及他自己的买卖办法和准则。

这次的训练班成为买卖史上最闻名的试验。在随后的四年中海龟们取得了年均复利80%的收益。

理查德·丹尼斯证明经过训练能够使具有根底本质的人成为优异的买卖员（基金司理）。

之后理查德·丹尼斯又开设了几回相似这样买卖员训练班。

终究，经过训练并终究经过的人中，很大一批人最终都成为了超卓的基金司理，并在本钱商场上取得了不俗的成果。

那么咱们怎样才干选择出一名好的基金司理来确保咱们的收益呢？

详细的有一下几点：

1、身体是最贵的本钱

首要必定要有过硬的身体本质，这个是最根本，但实践上也是十分必要的条件。

在外界看来基金司理、研讨员谈笑自若，乃至有的人以为下午三点收盘后他们就相当于下班了。

其实并否则，基金司理的作业十分强壮，乃至许多每天作业强度在12小时以上，周末加班也是一种常态。

尽管基金司理做出资时买卖的时刻有限，但其实真实的作业都在买卖之外，所谓台上一分钟台下十年功。调研、路演、剖析行情、选择标的、以及拟定出资战略和风控等，都会耗时耗力。

据我二当家知道的就有许多基金司理早上四点半起床，晚九点入眠。你看他醒着的时分脑子里永久都是公告、电话会议、看盘。

没有过硬的身体，想在这个职业里坚持下去，难！

所以，咱们在做任何出资的时分，出资自己，永久是榜首位的。

身体才是你最值钱的财物。

2、永久勤勉

上海的陆家嘴，这个魔都金融中心里聚集了各大名校的高材生，智商和情商都十分高，每个人都巴望成功，没有勤勉，谁会比他们优异。

商场上暂无任泽松，但却一向有他的传说。

从前中邮基金的明星司理，“中邮一哥”、“公募一哥”，凭借着曩昔超卓的操盘成果而被咱们封神，从前咱们都夸他是继王亚伟之后的最优异的80后基金司理。他假如不勤勉，就没有在基金界的位置。

从前任泽松为了去调研一家上市公司的工厂，翻山越岭到没有车经过的乡间，路上为了搭个顺风车，坐上了拉鸡的三轮车，弄得一身鸡粪的滋味。

后来为了调研乐视，还亲自到医院，在贾跃亭的病床旁问询乐视的状况，当然乐视踩雷了。

但这从旁边面阐明，假如没有一个勤勉的基因，当欠好一个基金司理。

2018年6月26日，中邮基金发布基金司理离任公告，任泽松卸职办理的8只基金。时分任泽松面临媒体的查询时曾说：我太累了，想歇息一段时刻。

的确，8只基金，组合标的更是不会少，这需求极端勤勉和消耗许多的精力。假如没有勤勉，即便老天爷赏这碗饭，也不可能吃到嘴。

3、高学历

金融自身便是一个高门槛的职业，可是假如想当基金司理，没有高学历很难入这行。就拿上面的任泽松来说，人家是清华大学毕业的硕士。

金融这个职业，能够说是涉及到社会的各个方面以及各个职业，假如没有高学历和专业知识作为基数，很难对职业和商场行情发生一个正确的认知。更不用说怎么看专业的财报和解读各种报表和信息。

尽管许多时分学历不等于才干，可是高学历阐明其有很强的学习才干。

在瞬息万变的金融职业里，承受新事物和学习的才干至关重要。

4、丰厚的过往阅历

没有一个刚刚入市的小白一开端就就能当基金司理的。

所以在你选择基金司理的时分，一定要重视其过往经历。

只要阅历过牛熊转化的人才干领会到商场既是一个造富的场所，但相同也是让人梦碎的当地。

穿跳过牛熊之人，阅历过大起大落之人，才干正真的对这个商场坚持一颗敬畏之心。

有了这颗敬畏之心，早基金出资操作中，无形地就为你的财富多增添了一份确保。在基金办理时，也更能理解风控的重要性，也更不会做出急于求成之举，这也是对出资人的担任。

别的，一个基金司理的出资战略的构成，也是经过长时间的出资司理中沉积下来的。乃至能够说，一个基金司理的出资战略往往会成为其个人的品牌。

5、听其言，观其行

曾国藩识人有三点：榜首要有志，第二要有识，第三要有恒。曾国藩的解说是：

有志，则断不甘为下贱；

有识，则知学识无尽，不敢以一得自足；

有恒，则断无不成之事。想要成果一番工作这三者缺一不可。

与其听一个基金司理在路演、宣传中说得不着边际，倒不如看看其一向的言行。

好的基金司理必定会有灵敏的思想、细致的逻辑和杰出的才智。

没有这几点，在商场里也就只能是被割韭菜的芸芸众生，或者说不会做得多超卓。

以上几点都是咱们选择一名好的基金司理必备的条件，假如不满足，咱们出资的朋友们仍是慎重些比较好。

究竟保住本就，才干确保在行情来时有盈余的时机，出资人的利益永久都是榜首位的。